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--- rise:handbuch:2.2_woechentliche_termine [2026-10-16 01:45] – [Gemeinsamer Arbeitstermin] lukas
+++ rise:handbuch:2.2_woechentliche_termine [2026-10-16 11:12] (aktuell) – [Besprechung der Gruppe mit Tutor*in] lukas
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   - **Danach:** Bearbeiten der Themen und Hindernisse, die im Gespräch aufgekommen sind.
-Verfügbarkeit und Abwesenheiten rechtzeitig absprechen. Leadership-Personen unterstützen die Abstimmung entsprechend ihrer vereinbarten Rolle; sie ersetzen nicht automatisch die fachliche Betreuung.
+Verfügbarkeit und Abwesenheiten rechtzeitig absprechen. Leadership-Personen unterstützen die Abstimmung entsprechend ihrer vereinbarten Rolle; sie ersetzen nicht automatisch die fachliche Betreuung, die sich aus dem gesamten Team speist.
 ===== Gemeinsamer Arbeitstermin =====
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-==== Beispiel aus dem WiSe 2026/27: Ablauf aus der Auftaktfolie ====
+==== Ablauf Des Arbeitstermins ====
 ^ Zeit ^ Inhalt ^ Teilnehmende / Ort laut Auftakt ^
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 | 12:30–15:45 | Parallele Präsenz-Gruppenarbeit, gegebenenfalls mit WiMi und SHK | Alle Kleingruppen; SG9-118/215/216b. |
+Darüber hinaus kann auch an jedem anderen Tag am Fachgebiet gearbeitet werden, beachtet dabei die Kernzeiten von nicht Studierenden Arbeitnehmer*innen und sprecht Randzeiten und Freitage ab. Es muss zur Arbeit vor Ort eine Hauptberuftlich angestellte Person am FG vor Ort sein.
+===== Kleingruppentreffen und Feedback =====
-===== Kurzvorstellung und Feedback =====
+Formuliert vorab eine konkrete Frage und ladet die betroffenen Gruppen und Personen, ggf. auch Leitung ein. Teilt nötige Vorinformationen. Ein kurzer Einstieg mit anschließender Diskussion, gemeinsamer Prüfung oder Gruppenaktivität ist meist hilfreicher als ein langer Vortrag. Die Vorstellung muss nicht zwingend mit PowerPoint erfolgen.
-Eine Kurzvorstellung holt das Auditorium bei Aufgabe und aktuellem Stand ab. Zeigt ein konkretes Ergebnis, das Hindernis und die benötigte Entscheidung oder Unterstützung. Keine vollständige Wiederholung der letzten Review-Präsentation.
+Wenn eure Gruppe einen Thema besprechen will, nennt Aufgabe, konkretes Ziel der heutigen Besprechung, Hindernis und die Frage an die Beteiligten. Die Besprechung ist informell und keine Wiederholung der gesamten Review-Präsentation. Je besser die Vorbereitung, desto produktiver ist das Meeting. Haltet anschließend fest, wer die vereinbarten Schritte übernimmt.
-An der Follow-up-Diskussion nehmen insbesondere Mitglieder themenverwandter Gruppen, WiMi, SHK und interessierte Teammitglieder teil. Benennt betroffene Schnittstellen ausdrücklich. Ziel ist eine geklärte Frage oder nächste Handlung mit Zuständigkeit, nicht nur eine Sammlung unverbindlicher Ideen.
-===== Gruppenübergreifende Kleingruppentermine =====
-Formuliert vorab eine konkrete Frage und ladet die betroffenen Personen ein. Teilt nötige Vorinformationen. Ein kurzer Einstieg mit anschließender Diskussion, gemeinsamer Prüfung oder Gruppenaktivität ist meist hilfreicher als ein langer Vortrag. Die Vorstellung muss nicht zwingend mit PowerPoint erfolgen.
-Buchungsweg, Umfang und geeignete Teilnehmende mit Betreuung und ISIS-Disposition klären. Es wird hier keine allgemeine Pflichtzahl von Terminen festgelegt. Die gemeinsame Arbeit kann nach Absprache auch außerhalb des regulären Termins stattfinden; Zugänge und Sicherheitsbedingungen bleiben zu beachten.
-Formale Zeitplanpräsentationen und Sprint Reviews richten sich nach [[rise:handbuch:3.3_hinweise_zu_vortraegen|Vortragshinweisen]]. Ein Kleingruppentermin ersetzt diese Leistungen nicht. Nach jeder Abstimmung Aufgabenwerkzeug und Wiki aktualisieren.
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